Das wirst Du tun:

• Erarbeitung und Schaltung von Stellenanzeigen und anderen Wegen der Personalrekrutierung
• Führen von Bewerbungsgesprächen mit Kandidaten
• Erstellung und Umsetzung von Personalstrategien, im Einklang mit der Geschäftsstrategie
• Umsetzung der Bestimmungen zu Arbeits- und Gesundheitsschutz
• Organisation von Schulungsveranstaltungen und Teamevents
• Verwaltung des Personals eines Unternehmens
• Entwicklung von Strategien zur Mitarbeitergewinnung und -erhaltung
• Budgetierung und Verwaltung der Personalkosten
• Optimierung der Kommunikation unter Mitarbeitern und zwischen Abteilungen

Das bringst Du mit:

• Du besitzt bereits einige Jahre Berufserfahrung im Human Resources Management
• Du hast starke Kommunikationsfähigkeiten, bist freundlich und hast ein souveränes Auftreten
• Du bist eigenständig und verfügst über die nötige Umsetzungsstärke
• Du bist ein proaktives Organisationstalent, zudem bist Du flexibel und verfügst über sehr gute analytische Fähigkeiten
• Deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sind verhandlungssicher
• Du besitzt hervorragende Fähigkeiten im MS Office-Bereich (Word, Excel, PPT etc.)
• Einen Führerschein Klasse B

Das bieten wir Dir:

• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home Office.
• Flache Hierarchien. Zusammenhalt und Teamwork liegt bei uns jedem sehr am Herzen. Wir unterstützen uns gegenseitig, sind aufgeschlossen und stolz darauf, Teil von KeepLocal zu sein.
• Offenheit und Zusammenhalt. Wir alle sind Teil des Teams und so gehen wir auch gemeinsam durch Höhen und Tiefen.
• Moderne, helle und offene Büroräume mit Duschen, Waschmaschine und Trockner, falls Du mit dem Fahrrad zur Arbeit kommst.
• Und eine Siebträgermaschine 😉